Cách làm mới giữ chân người lao động
SGTT.VN - Với những doanh nghiệp sử dụng nhiều lao động, tuyển rồi mất người, tuyển lại là một trong những khó khăn để ổn định sản xuất. Thay vì bực bội, suy nghĩ thêm nhiều ràng buộc trong hợp đồng, một số chủ doanh nghiệp đã có những cách làm khác để thu hút và giữ người lao động gắn bó với mình.
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét